ここから始まる。あなたの新しい未来へ
- 1.お仕事情報チェック
- まずはここからスタートです。「最新お仕事情報」のページをご覧いただき、ご希望のお仕事をお探しください。
また、タイミングが合わずご希望のお仕事情報が掲載されていない場合でも、スタッフ登録のみ行うことも可能です。
- 2.エントリーフォームからお申込み
- ご希望のお仕事情報があった場合以下のいずれかの方法でご応募ください。
- ●お電話：0120-168-854【受付時間 8:30 – 17:00 (土・日・祝日除く)】
- ●メール：job@jp.alps.com
- e-mailの場合は、求人番号・氏名・年齢・携帯番号などお知らせください。後ほど採用担当よりお電話またはメールにてご連絡させて頂きます。
- 折り返し、メールまたはお電話にて担当コーディネーターからご連絡させて頂き、来社可能な日時について伺います。
また、ご持参いただく書類などの説明、当社までの経路についてもご案内させていただきます。
メールまたはお電話にて担当コーディネーターからご連絡させて頂きます
- 3.コーディネーターとの面談・適職診断
- 当社に来社いただきましたら、まず適職診断を実施させていただきます（所要時間15分程度）。結果については、面談終了時までに印刷しお渡しいたします。
次に、Word / Excel / Powerpointを中心としたスキルチェックを行い、担当コーディネーターとの面談を実施いたします。
最後に当社スタッフとしての登録証を発行し、手続は終了です。全体の所要時間は約一時間程度となります。
- 4.お仕事のご紹介
- スタッフ登録のみを行っていただいた場合は、コーディネーターとの面談時にお伝えいただいた希望職種・条件にマッチするお仕事情報のご案内を電話やメールにてさせていただきます。
ご連絡する内容については、業務内容・勤務地・期間・勤務時間・休日・給与など…詳細にお伝えいたしますが、その他不明な点がありましたらお気軽にご質問ください。
- 5.職場見学
- 当社では、スタッフの皆様に安心・納得して働いていただくため、事前にご紹介企業の職場見学を実施しています。
担当コーディネーターと共にご紹介企業を訪問していただき、企業担当者の方から業務内容について直接お話を伺います。
職場の雰囲気などを実際に感じていただき、また不明な点があればご質問ください。ご判断については職場見学終了後に伺います。
- 6.ご契約の手続き
- 職場見学を実施し、ご紹介したお仕事情報・条件に合意いただいた場合は当社にてご契約の手続きを行います。
また、初めて当社のスタッフとして勤務される方に対しては、社会保険・福利厚生などについてご説明させていただきます。
最後に、就業開始日のご説明、当日のコーディネーターとの待ち合わせ場所などについてもお話させていただきます。
- 7.お仕事のスタート
- さあ、お仕事のスタートです!
勤務開始初日は担当コーディネーターが勤務先まで同行いたします。あらためて企業担当者の方にごあいさつし、その後担当者の方から詳細な勤務内容や諸条件についてご説明いただきます。
勤務開始後も、担当コーディネーターが皆様の職場まで定期訪問を行いサポートいたしますので、お気軽にお声がけください。
